2013年，中国科协人才工作的总体要求是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大精神和全国科技创新大会精神，按照中央人才工作协调小组和中国科协年度工作部署，紧紧围绕科技创新需求和科技人才成长需求，以培养举荐优秀科技人才为重点，以联系服务科技工作者为基础，着力完善科技人才评价机制，着力建立科学道德与学风建设教育长效机制，着力丰富服务科技工作者方式方法，为深入实施创新驱动发展战略、全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴“中国梦”提供人才支撑。
    一、学习贯彻党的十八大关于人才工作的新要求
    1．积极发挥中国科协人才工作协调小组作用。履行中央人才工作协调小组和海外高层次人才引进工作小组成员单位职责，按照《关于进一步加强党管人才工作的意见》，发挥科技社团职能，积极参与国家科技人才工作政策的制定和实施，及时反映科技工作者的意见建议。会同科技部等实施“创新人才推进计划”，会同人力资源社会保障部等实施“百千万人才工程”。适时召开中国科协人才工作联席会议，谋划部署工作，研究解决问题，形成工作合力。
    责任部门和单位：组织人事部、中国科协人才工作协调小组其他成员单位
    2．加强“千人计划”服务窗口建设。继续配合国家“千人计划”，发挥好“海智计划”作为海外高层次人才联系窗口的作用，通过与海外科技团体签约、建立基地，进一步加强同海外华人科技团体和华人科学家的沟通联系，支持海外专家为国服务。完善海外科技人才数据库。
    责任部门和单位：国际联络部、国际科技会议中心
    3.开展科技工作者状况调查。把五年一次的面上调查与每年开展的专项调查相结合，开展第三次全国科技工作者状况调查，准确了解和掌握全国科技工作者在分布状况、生活状况、就业方式、业务方向、流动趋势、价值观念等方面出现的新变化新问题，及时反映科技工作者的现实需求和利益关切，为党和政府制定科技人才政策提供依据。研究发布《中国科技人力资源发展研究报告》。
    责任部门和单位：调研宣传部、发展研究中心
    4.实施老科学家学术成长资料采集工程。启动约50位老科学家的学术成长资料采集工作，有步骤地做好馆藏资料的整理、研究和二次开发工作，逐步建立较完整、系统的中国现代科学家学术成长资料库，梳理科技人才成长规律，推动形成新中国的学术传统。
    责任部门和单位：调研宣传部、发展研究中心
    5.广泛宣传优秀科技工作者。实施“共和国的脊梁——科学大师名校宣传工程”，重点宣传一批为新中国科技事业作出卓越贡献的科学大师。利用电视电影、书籍报刊、话剧等文化载体，大力宣传老一辈科学家、优秀科技工作者和创新团队的光辉事迹和崇高精神，展示我国科技界良好社会形象和国际形象。
    责任部门和单位：调研宣传部、组织人事部、发展研究中心
    二、完善科技社团人才评价发现、培养开发机制
    6.完善科协奖项评选表彰机制。制定、印发《中国科协评比达标表彰活动管理办法（试行）》，促进中国科协评比达标表彰活动制度化、规范化。建立科协奖项专家提名制度，完善全国优秀科技工作者、中国青年科技奖、中国青年女科学家奖、中国科协求是杰出青年奖等奖项的评审程序。与中组部、人力资源社会保障部联合评选第十三届中国青年科技奖，与全国妇联、联合国教科文组织全国委员会、欧莱雅（中国）公司共同开展第十届“中国青年女科学家奖”评选表彰工作，与总政干部部、香港求是科技基金会联合开展第十六届中国科协求是杰出青年奖评选表彰活动，促进青年科技创新人才成长。
    责任部门和单位：组织人事部、办公厅、调研宣传部、学会服务中心、信息中心
    7.大力举荐优秀科技人才。根据中国科学院、中国工程院的部署要求，做好2013年度两院院士候选人提名、推荐工作，优化评审程序，确保院士候选人初选质量。组织推荐2013年度国家科技奖励项目和科技创新团队。做好有关国际科技组织奖项的推荐工作。
    责任部门和单位：组织人事部、学会服务中心、有关全国学会
    8.支持全国学会办好社会力量设立奖项。结合学会能力提升计划，发挥科技团体在人才评价中的基础作用，支持、引导全国学会发展社会力量奖项，完善评审标准和评价办法，发展和巩固奖项品牌。优化全国学会开展科技奖励工作的政策环境，提升服务科技人才能力。
    责任部门和单位：组织人事部、学会学术部
    9.推动开展工程教育认证试点。以中国科协代表中国申请加入《华盛顿协议》并争取被接纳为预备成员为契机，配合教育部、人力资源和社会保障部，引导、支持全国学会积极参与工程教育认证试点，承接和参与工程教育专业认证工作，为基层科技工作者提供优质高效的认证服务。
    责任部门和单位：学会学术部、有关全国学会
    10.支持全国学会开展继续教育和专门培训工作。扩大继续教育试点项目，满足科技工作者对知识更新与职业成长的需求，推进构建网络化、开放式、自主性终身教育体系。
    责任部门和单位：学会学术部、有关全国学会
    11.培养选拔青少年科技后备人才。继续组织开展全国青少年科技创新大赛、“明天小小科学家”奖励活动等青少年科技竞赛活动，选拔和培养具有科学研究潜质的科技后备人才；继续开展全国高校科学营活动，培养青少年对科学的兴趣和爱好；实施青少年科技创新后备人才培养计划（英才计划）试点工作，建立高校、科研院所与中学合作和衔接培养青少年拔尖创新人才的工作机制和模式。
    责任部门和单位：青少年科技中心
    三、探索建立科学道德和学风建设宣讲教育长效机制
    12.统筹协调科学道德和学风建设宣讲教育工作。认真履行全国宣讲教育领导小组办公室职责，加强与宣讲教育领导小组成员单位、省区市科协和机关有关部门沟通协调。认真承办宣讲教育领导小组和办公室工作会议。组织召开2013年全国科学道德和学风建设宣讲教育电视电话会议，对全国宣讲教育工作进行总结，交流做法和经验，对下一步工作作出部署。举办宣讲专家交流研讨会，增进各主办单位领导同志与专家间的联系与沟通。加强宣讲专家队伍建设，壮大科学道德宣讲教育专家队伍。推动宣讲教育在科技工作者中全面展开，及时总结好的做法。
    责任部门和单位：组织人事部、调研宣传部、中国科协发展研究中心
    13.推进建立科学道德和学风建设宣讲教育长效机制建设。在基本实现“两个拓展”的基础上，重点推动“两个结合”，努力实现集中宣讲教育与经常性教育的有机结合，教育与制度、监管的有机结合，逐步使全国科学道德和学风建设工作常态化、长效化。加强宣讲教育分级分类指导，根据本科生、研究生、研究生导师、其他教师、科技工作者的不同特点，分别建立相应的科学道德诚信教育模式。着力推动科学道德教育纳入本科生和研究生培养的必要环节。联合教育部等部委出台关于加强研究生及研究生导师宣讲教育的指导性文件。修改完善《科技期刊编辑出版科学道德规范（试行）》。
    责任部门和单位：组织人事部、调研宣传部、中国科协发展研究中心
    14.抓好科学道德和学风建设宣讲教育重点活动的开展。抓好集中宣讲教育，指导和组织各省区市和新疆生产建设兵团举办省级集中宣讲教育报告会。以“高校建立科学道德教育长效机制的探索与实践”为主题，联合教育部办好第十五届中国科协年会科学道德建设论坛。开展科学道德国际交流，组织专家参加第三届世界科研诚信大会，交流我国全面开展科学道德和学风建设宣讲教育工作情况，学习借鉴国外在建立科学道德长效机制方面的好做法；加强与美国科促会及英、日等国科技组织的科学道德交流与合作。加强宣讲教育组织者能力建设，举办研究生培养单位研究生院（研究生处）、“985”高校教务处负责同志专题研究班。
    责任部门和单位：组织人事部、调研宣传部、中国科协发展研究中心
    四、培养高层次创新型科技人才和科普人才
    15.支持培养优秀科技人才到国际组织任职。配合中组部开展调研，总结国外支持科技人才到国际民间科技组织任职的经验。继续支持和举荐我国科学家担任重要国际组织领导职务，统筹规划，加强国际组织任职后备人才队伍的建设，稳步提升我在重要国际组织的任职数量和任职层次。
    责任部门和单位：国际联络部、有关全国学会
    16．继续打造中国科协学术品牌。与贵州省人民政府共同主办第十五届中国科协年会，搭建高水平、国际化人才学术交流平台。办好中国科协论坛、青年科学家论坛、新观点新学说学术沙龙、博士生学术年会等学术活动，帮助科技工作者特别是青年科技工作者拓展科研思维。切实推进中国科技期刊国际影响力提升计划和精品科技期刊工程，支持优秀科技期刊引进高端期刊出版人才、举办编辑出版从业人员国际专业培训，加强中国科协科技期刊出版人才队伍建设。
    责任部门和单位：学会学术部、组织人事部、学会服务中心
    17.加大科普人才培养力度。落实《中国科协科普人才发展规划纲要（2010—2020年）》，开展科普人才队伍建设基础研究，支持课程体系建设和培训教材开发。加大科普人才队伍建设与发展项目实施力度，落实《推进培养科普专门人才试点工作方案》，继续推进科普教育、科普产品创意与设计、科普传媒等方向的全日制硕士专业学位研究生和在职攻读硕士研究生试点培养工作。加强科技传播与普及方向博士后研究人员队伍建设。做好中国科学技术大学与中国科普研究所新闻与传播专业在职硕士研究生培养工作。
    责任部门和单位：科学技术普及部、科普研究所、中国科技馆
    五、提高为基层一线科技工作者服务的质量
    18.办好2013年中国科协会员日活动。以“家的温馨  节日的问候”为主题，组织部署全国科协系统在12月15日前后，集中举办表彰、慰问和服务科技工作者系列活动，把党和政府的关心和温暖送到科技工作者身边。办好中国科协会员日主场活动、2014院士专家新春音乐会。
    责任部门和单位：组织人事部、办公厅、学会学术部、调研宣传部、中国科技馆、机关服务局、学会服务中心
    19.加快培养企业、农村一线人才。在企业中深入开展“讲理想、比贡献”活动，组织企业一线科技人员广泛开展技术攻关、技术革新、工艺和新产品开发等技术创新竞赛活动。发挥院士专家工作站的引领作用，促进产学研结合，为企业培养创新人才。扎实开展企业技术创新方法的培训，稳步推进企业一线创新工程师的培养工作。做好新经济组织科技工作者职称评定服务工作，进一步扩大试点范围，帮助企业科技工作者提升职业技能和学术地位。继续深入实施“科普惠农兴村计划”，充分发挥农技协、农函大的优势和作用，开展农村实用技术培训和农技协领办人培训，促进农村实用人才成长。
    责任部门和单位：计划财务部、科技咨询服务中心、农技中心
    20.丰富联系服务专家方式方法。完善中国科协重点联系专家工作制度，丰富联系服务专家方式方法。侧重基层、一线科技工作者，组织开展科技专家暑期考察休假活动。由党组书记处领导带队，组织开展中国科协八大代表、全委会委员走访看望工作，密切与代表的联系。通过开展代表培训、调研考察等活动，促进代表作用的进一步发挥。加强与非公有制企业、社会组织中党外高层科技人才的联系。召开中青年科学家研讨会，加强青年科学家之间的沟通与合作。
    责任部门和单位：组织人事部、办公厅、学会服务中心